Asistente Administativo - Barrio Mexico
Asistente Administativo - Barrio Mexico
| Nombre del Puesto: | Asistente Administativo |
| Empresa: | Distribuidora Ikoko |
| Candidatos Postulados: | Postulaciones: 77 | Visitas: 590 |
| Tu Postulación: | Aún no te has postulado |
| Estadísticas del Reclutador: | CVs vistos: 11, Eliminados: 0, Sin leer: 66 |
| Ubicación: | Barrio Mexico, Costa Rica |
| Salario: | CRC 240,000.00 Mensual |
| Publicado: | 01/02/2023 |
| ID: | 376520535 |
| Correo de empresa: | *********@*******.com (Ver email) |
| Compartir: |
|
DESCRIPCION DEL PUESTO
DESCRIPCION DEL PUESTO
Requisitos:
Realizar labores administrativas, tales como archivar, planificar y coordinar las Actividades generales además de redactar los reportes contables, entre otros correspondientes. Responsable de tareas relacionadas con recursos humanos, tales como encargarse de la nómina, el reclutamiento y otros afines.
Actividades a realizar:
- Monitorear, responder y reenviar correos entrantes de manera constante.
- Redactar, archivar y revisar documentos, tales como recibos, reportes, memos, hojas de cálculos, expedientes, gastos, ventas, entre otros.
- Archivar y organizar documentos, tanto físicos como digitales, incluyendo correos electrónicos, recibos, reportes y otros documentos administrativos
- Escanear documentos físicos para respaldarlos de forma digital.
- Brindar asistencia registrando información y realizando el mantenimiento de la base de datos.
- Encargarse de los preparativos de viaje de los ejecutivos de la compañía u organización.
- Solicitar y acordar la reparación y mantenimiento de los equipos de oficina.
- Solicitar nuevos suministros y hacerse cargo del inventario, reemplazando materiales y equipos cuando sea necesario.
- Gestionar gastos y realizar reportes.
- Llevar control y Pago de nómina.
- Actualiza los expedientes del personal. Una de sus es actualizar los expedientes del personal, en caso haya cambios en sus , remuneración, permisos por vacaciones, maternidad, reconocimientos o llamados de atención, etc
- Interviene en la recopilación de candidatos para la selección de personal, recibe los CV y los clasifica, agenda las entrevistas, orienta a las nuevas incorporaciones.
CONDICIONES DEL EMPLEO
Jornada laboral: Medio Tiempo
Tipo de empleo: Trabajo Fijo
Salario: CRC 240,000.00 Mensual
Cantidad de vacantes: 1
REQUERIMIENTOS
Experiencia Mínima: 3 años
Estudios Mínimos: Diplomado
Sexo: Femenino
Conocimientos Informáticos: Paquete Office
Realizar labores administrativas, tales como archivar, planificar y coordinar las Actividades generales además de redactar los reportes contables, entre otros correspondientes. Responsable de tareas relacionadas con recursos humanos, tales como encargarse de la nómina, el reclutamiento y otros afines.
Actividades a realizar:
- Monitorear, responder y reenviar correos entrantes de manera constante.
- Redactar, archivar y revisar documentos, tales como recibos, reportes, memos, hojas de cálculos, expedientes, gastos, ventas, entre otros.
- Archivar y organizar documentos, tanto físicos como digitales, incluyendo correos electrónicos, recibos, reportes y otros documentos administrativos
- Escanear documentos físicos para respaldarlos de forma digital.
- Brindar asistencia registrando información y realizando el mantenimiento de la base de datos.
- Encargarse de los preparativos de viaje de los ejecutivos de la compañía u organización.
- Solicitar y acordar la reparación y mantenimiento de los equipos de oficina.
- Solicitar nuevos suministros y hacerse cargo del inventario, reemplazando materiales y equipos cuando sea necesario.
- Gestionar gastos y realizar reportes.
- Llevar control y Pago de nómina.
- Actualiza los expedientes del personal. Una de sus es actualizar los expedientes del personal, en caso haya cambios en sus , remuneración, permisos por vacaciones, maternidad, reconocimientos o llamados de atención, etc
- Interviene en la recopilación de candidatos para la selección de personal, recibe los CV y los clasifica, agenda las entrevistas, orienta a las nuevas incorporaciones.
CONDICIONES DEL EMPLEO
Jornada laboral: Medio Tiempo
Tipo de empleo: Trabajo Fijo
Salario: CRC 240,000.00 Mensual
Cantidad de vacantes: 1
REQUERIMIENTOS
Experiencia Mínima: 3 años
Estudios Mínimos: Diplomado
Sexo: Femenino
Conocimientos Informáticos: Paquete Office
Requisitos:
Realizar labores administrativas, tales como archivar, planificar y coordinar las Actividades generales además de redactar los reportes contables, entre otros correspondientes. Responsable de tareas relacionadas con recursos humanos, tales como encargarse de la nómina, el reclutamiento y otros afines.
Actividades a realizar:
- Monitorear, responder y reenviar correos entrantes de manera constante.
- Redactar, archivar y revisar documentos, tales como recibos, reportes, memos, hojas de cálculos, expedientes, gastos, ventas, entre otros.
- Archivar y organizar documentos, tanto físicos como digitales, incluyendo correos electrónicos, recibos, reportes y otros documentos administrativos
- Escanear documentos físicos para respaldarlos de forma digital.
- Brindar asistencia registrando información y realizando el mantenimiento de la base de datos.
- Encargarse de los preparativos de viaje de los ejecutivos de la compañía u organización.
- Solicitar y acordar la reparación y mantenimiento de los equipos de oficina.
- Solicitar nuevos suministros y hacerse cargo del inventario, reemplazando materiales y equipos cuando sea necesario.
- Gestionar gastos y realizar reportes.
- Llevar control y Pago de nómina.
- Actualiza los expedientes del personal. Una de sus es actualizar los expedientes del personal, en caso haya cambios en sus , remuneración, permisos por vacaciones, maternidad, reconocimientos o llamados de atención, etc
- Interviene en la recopilación de candidatos para la selección de personal, recibe los CV y los clasifica, agenda las entrevistas, orienta a las nuevas incorporaciones.
CONDICIONES DEL EMPLEO
Jornada laboral: Medio Tiempo
Tipo de empleo: Trabajo Fijo
Salario: CRC 240,000.00 Mensual
Cantidad de vacantes: 1
REQUERIMIENTOS
Experiencia Mínima: 3 años
Estudios Mínimos: Diplomado
Sexo: Femenino
Conocimientos Informáticos: Paquete Office
Realizar labores administrativas, tales como archivar, planificar y coordinar las Actividades generales además de redactar los reportes contables, entre otros correspondientes. Responsable de tareas relacionadas con recursos humanos, tales como encargarse de la nómina, el reclutamiento y otros afines.
Actividades a realizar:
- Monitorear, responder y reenviar correos entrantes de manera constante.
- Redactar, archivar y revisar documentos, tales como recibos, reportes, memos, hojas de cálculos, expedientes, gastos, ventas, entre otros.
- Archivar y organizar documentos, tanto físicos como digitales, incluyendo correos electrónicos, recibos, reportes y otros documentos administrativos
- Escanear documentos físicos para respaldarlos de forma digital.
- Brindar asistencia registrando información y realizando el mantenimiento de la base de datos.
- Encargarse de los preparativos de viaje de los ejecutivos de la compañía u organización.
- Solicitar y acordar la reparación y mantenimiento de los equipos de oficina.
- Solicitar nuevos suministros y hacerse cargo del inventario, reemplazando materiales y equipos cuando sea necesario.
- Gestionar gastos y realizar reportes.
- Llevar control y Pago de nómina.
- Actualiza los expedientes del personal. Una de sus es actualizar los expedientes del personal, en caso haya cambios en sus , remuneración, permisos por vacaciones, maternidad, reconocimientos o llamados de atención, etc
- Interviene en la recopilación de candidatos para la selección de personal, recibe los CV y los clasifica, agenda las entrevistas, orienta a las nuevas incorporaciones.
CONDICIONES DEL EMPLEO
Jornada laboral: Medio Tiempo
Tipo de empleo: Trabajo Fijo
Salario: CRC 240,000.00 Mensual
Cantidad de vacantes: 1
REQUERIMIENTOS
Experiencia Mínima: 3 años
Estudios Mínimos: Diplomado
Sexo: Femenino
Conocimientos Informáticos: Paquete Office